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ロジカルシンキング、プレゼンテーション、マーケティング…… MBAで教えてくれるような「正当派のスキル」だけでは、ビジネスは進まない。 上司を操り、部下... 続き

コメント

自分は実践できるか?
自問自答の連続。

認めたくない気持ちはあるが、管理職をこなすためには確かに必要なスキルなのは間違いない。

自分の今の在り方が、かき乱される。

その他のコメント

「ダークサイドスキル」なんて言うからには、ライバルの電話を盗聴して弱みを握ったり、ハニートラップ仕掛けたり、権謀術数の限りを尽くした犯罪紛いの手練手管の紹介本かと思ってたけど、予想に反して極めて真っ当なビジネス本だった。

論理的思考能力や財務・会計知識のような「ブライトサイド」スキルに対して、地道に根回しをして自らの影響力高めて行く、「人を動かす」系のスキルの話だった。

上昇意欲の旺盛な人は大変だなとは思うものの、ここまでやって偉くなりたくはないなと言うのが正直なところ。

ミドルが会社を動かす。

読者

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ビジネス

居酒屋チェーン戦国史

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nebe

本好き

ネオンが時代の移り変わりを表す。 人生の節目ごとにお世話になった、居酒屋チェーンたちの誕生ストーリーが一気に把握できる。 成功の秘訣は、 ・明確なコンセプトとターゲット設定 ・トップを狙う執念 ・若い時の経験と苦労から学んだ逆境魂 ・運命的な出会いと縁 ・消費者目線の店づくり ・そして、誰にも負けない情熱! 逆風が続く居酒屋業界の生き残りをかけた、新たな世代交代が楽しみ。 いつの時代もお酒は人を酔わす

約17時間前

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戦略の創造学

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Yoshi Yasumoto

本を読むこと、勉強する事に逃げて…

デザイン思考を、すんなりこれまでの戦略策定のステップにいれる、考え、方法を説明。 わかりやすく、入口にはよいほんです。

6日前

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ぱんだお

歴史、ファンタジー、ノンフィクシ…

今でも色褪せない「考え方」のポイントが簡潔にまとめられていてよかった。 発想するには、やはり現場での情報収集が必要。 また、ビジネスマンもアート的感覚が必要で、差別化できている要素?事象もアートなのだと知った。 定期的に読み返して、実践していきたい。

6日前

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「富士そば」は、なぜアルバイトにボーナスを出すのか

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サラリーマンの味方でお馴染みの「富士そば」 知る人ぞ知る、創業者の人に対する想いからくる 一般的なチェーン店とは真逆の経営方針に驚き! "会長の背中こそがマニュアル" この時代錯誤のような考え方。 細かいマニュアルはなく現場に権限委譲。 理想的な仕組みを実行し続け、成果を出す。 マネジメントに正解はないことを痛感。 組織で一番大切なのはやっぱり人財。 助けて、助けられてを意識して働こう!

7日前

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