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全世界話題!Googleの人事トップが採用、育成、評価のすべてを初めて語った。創造性を生み出す、新しい「働き方」の原理を全公開! Googleはいったい... 続き

コメント

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人事に関して、思いつかないアイデアてんこ盛りです。読みやすい内容で、Google社内の事もたくさん書いてるので楽しんで読めました。

数々の仕組みをどんどん実験的に行ってるのすごい。どんな仮説と哲学をもって行ったか、成果の測り方、実際の結果とか詳細に書いてあって面白かった

読者

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ビジネス

100万回シェアされるコピー: いますぐ使えるウェブコピー「4つのルール」

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mame3

Books

コピーは商品特徴をかっこつけた言葉で言い換えたものではない。でも。どんなにアイディアをしぼったとしても、果たして猫に勝てるのか? ポイントが整理されていて、事例も豊富なので、とても分かりやすいです。振り切った企画って、できるかどうかというより、覚悟があるかどうかかも。 基本を知っているからアレンジも炎上対策もできるという言葉は重いですね。

約1時間前

仕事はうかつに始めるな ―働く人のための集中力マネジメント講座

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Kazuki Kumeta

教育者です。 哲学、心理、教育

フローに関するわかりやすくて根拠のしっかりした入門、実用書。 もろめっさわかりやすい。今後の人生に大きくプラスに影響しそう。ドラクエとかの能力伸ばすタネみたいな存在。 さすが予防医学(ダイエット)研究者だけあって、「痩せる前に痩せたままでいるための習慣をつけてください」は、確かに!だった。 継続、習慣に対してモチベーションの激しい上下は邪魔になることもある、とは。 そういや前作から比べて、表紙のネコがフローに入ってるのに今気づいた。

1日前

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明日クビになっても大丈夫!

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ハイパラ

週に1冊、年間で50冊くらいは読…

よくも悪くもすぐ読めます。(笑)お固くない自己啓発本っていうと言い過ぎでしょうが、著者の自らの言葉で綴られている内容には、なるほど!と思うところもありました。会いたい人に会って、行きたい場所にいって、やりたいことをやる。やはりまずはアクションかな?少しのお金と戦略も携えながら。

2日前